Inspectorii de muncă din cadrul ITM Giurgiu desfăşoară până pe 31 ianuarie, o campanie de informare şi conştientizare cu privire la modificarea salariului brut, în contextul transferului contribuţiilor sociale obligatorii de la angajator la angajat.
Astfel, pe tot parcursul lunii ianuarie, aceştia se vor asigura că angajatorii vor aplica prevederile legii corect.
„Campania urmăreşte creşterea gradului de conştientizare a angajatorilor care folosesc forţă de muncă fără respectarea prevederilor legale, în ceea ce priveşte consecinţele sociale şi economice pe care le produce munca nedeclarată. De asemenea, vor fi clarificate unele aspecte în ceea ce priveşte modul de interpretare şi de aplicare a prevederilor legale referitoare la registrul general de evidenţă a salariaţilor, în special a celor privind transmiterea în registru a modificărilor salariale rezultate din transferul contribuţiilor sociale obligatorii de la angajator la angajat, ca urmare a negocierii părţilor contractului de muncă. Totodată, vor avea loc informări referitoare la punerea în aplicare a prevederilor art. VII din OUG nr. 82/2017 şi conştientizarea angajatorilor cu privire la iniţierea negocierii colective a contractelor colective de muncă, respectiv la negocierea colectivă a actelor adiţionale la contractele şi acordurile colective de muncă în vigoare”, preciza inspectorul şef al Inspectoratului Teritorial de Muncă Giurgiu, Silviu Crisitan Anculescu. În cazul în care angajatorii nu au iniţiat aplicarea noilor reguli de transfer al contribuţiilor către angajaţi şi derularea negocierilor pentru majorarea salariului brut constituie contravenţie şi se sancţionează cu amenda cuprinsă între 5000-10000 lei.
(Jurnal)